Hur skriver man ett personligt brev?

Att skriva ett personligt brev är vanligt när man söker jobb. Syftet är att visa för en arbetsgivare hur dina egenskaper och ambitioner kompletterar dina kvalifikationer. Ta del av våra tips om hur du skriver en ansökan som väcker intresse och sticker ut från mängden.

7 riktlinjer för ett bättre personligt brev

1. 1. Håll dig till max en A4-sida
2. Bifoga brevet i PDF-format
3. Anpassa ditt brev för varje ansökan
4. Undvik generiska brev och formuleringar
5. Korrekturläs alltid för att hitta stavfel och inkorrekt grammatik
6. Repetera inte innehållet i ditt CV
7. Undvik irrelevant privat information

Att skriva ett personligt brev

När du skriver ett personligt brev ska du tänka på två saker: vem du skriver till och vad arbetsgivaren söker i en kandidat. Skräddarsy sedan hela brevet utifrån dessa och visa hur du kan bidra till verksamheten genom att ge exempel på hur du har gjort det tidigare.

Hur börjar man ett personligt brev?

Börja gärna med att nämna hur du hörde talas om företaget och varför du är intresserad av tjänsten. Inkludera en personlig men relevant erfarenhet eller passion, för att visa ditt engagemang. Håll inledningen kort och koncis för att skapa ett starkt första intryck.

7 tips för att komma igång

Var noga med att stava rätt och använda korrekt grammatik i din ansökan (korrekturläs alltid innan du skickar in). Försök att få med följande punkter:

1. En kort och tydlig presentation av dig själv, inklusive arbetslivserfarenhet och utbildning.
2. Förklara varför du söker jobbet och en konkret anledning till varför du är intresserad av företaget.
3. Beskriv dina styrkor och färdigheter och beskriv hur de stärker dig som kandidat för jobbet.
4. Ge exempel på specifika prestationer eller projekt som är relevanta för den positionen.
5. Motivera varför du skulle passa in i företagets arbetskultur och vara en tillgång för teamet.
6. En kort beskrivning av dina karriärmål och hur jobbet skulle kunna hjälpa dig att uppnå dem.
7. En avslutande mening som sammanfattar ditt intresse och dina kvalifikationer eller hänvisar till ditt CV.

Exempel på personligt brev

Bästa [Rekryterarens/Arbetsgivarens namn],

Jag söker med stort intresse tjänsten som [position] hos [företagets namn]. Med [antal år i siffror] års erfarenhet [ditt specialistområde] ser jag detta som ett naturligt nästa steg. Min bakgrund som [din nuvarande eller senaste titel] inom [relevant erfarenhet] och kunskaper i [specifika färdigheter eller verktyg] passar väl för denna roll.

Under min tid på [föregående företag eller projekt] ansvarade jag för [nämn relevant prestation eller projekt]. Genom att [beskriv vad du gjorde och resultatet] har jag utvecklat [kompetenser eller färdigheter] som kan bidra till [företagets namn]. Jag har erfarenhet av att arbeta i dynamiska miljöer med fokus på [styrka eller egenskap], vilket gör mig redo för att ta mig an utmaningarna i denna roll.

Jag är intresserad av att lära mig mer om [specifikt område relaterat till tjänsten eller företaget], och ser fram emot att kunna bidra till [företagets mål eller vision].

Jag ser fram emot att höra från er och möjligheten att berätta mer om hur mina erfarenheter och färdigheter kan passa in hos er och diskutera rollen närmare. Jag finns gärna tillgänglig för en intervju när det passar er.

Tack för er tid och ert övervägande.

Vänliga hälsningar,
[Förnamn och Efternamn]
[Telefonnummer]
[E-postadress]
[LinkedIn-profil (valfritt)]