Hem / Rekrytering

Smidigare rekrytering. Bättre resultat.

Vi tar hand om hela processen – så att ni kan fokusera på det ni gör bäst

Rätt medarbetare är nyckeln till att nå framgång för alla bolag. Att rekrytera rätt person är avgörande för att ett företag ska utvecklas och lyckas men det tar tid, kräver resurser och innebär risker. Därför har vi på Prowork valt att göra det till vårt expertområde. Sedan 2013 har vi hjälpt företag att rekrytera både nyckelpersoner, specialister och framtida ledare med träffsäkerhet, kvalitet och tempo.

När du samarbetar med oss får du mer än bara hjälp, du får en engagerad partner som driver processen från början till slut. Våra Talent Managers jobbar nära er, sätter upp en tydlig kravprofil och tidsplan tillsammans med er, och tar sedan fullt ansvar för att matchningen blir rätt – både för tjänsten och för kulturen.

Specialister på rekrytering - vi förstår er bransch

Ingen kan vara bäst på allt. Därför har vi valt att nischa oss för att förstå våra kunders vardag och för att kunna möta kandidater på ett sätt som inger förtroende. I dagens arbetsmarknad är konkurrensen om kompetens hård. Vi vet hur det ser ut – och vi vet vad som krävs för att lyckas.

Vi rekryterar främst inom:

  • Samhällsbyggnad
  • Industri & teknik
  • Fastighet
  • Rental

Tack vare vår branschkännedom kan vi identifiera vad som gör en rekrytering lyckad och undvika vanliga fallgropar. Det handlar inte bara om kompetens, utan om personlighet, driv och långsiktig matchning. Det är så vi bygger relationer som håller.

Tjänster vi rekryterar till

check-pa-den
Automationsingenjörer
check-pa-den
CNC-operatörer
check-pa-den
Tekniska säljare
check-pa-den
Arbetschefer
check-pa-den
Platschefer
check-pa-den
Arbetsledare
check-pa-den
Depåchefer
check-pa-den
Inne och utesäljare
check-pa-den
Mekaniker
check-pa-den
Servicetekniker
check-pa-den
HR
check-pa-den
Stödfunktioner inom Ekonomi
check-pa-den
KMA
check-pa-den
Projektledare

Vår rekryteringsprocess – steg för steg

check-pa-den
1. Kravprofil & strategi

Vi börjar med att lära känna er organisation, behov och mål. Tillsammans definierar vi vad rollen kräver, hur processen ska se ut och vilken profil vi söker.

check-pa-den
2. Search & urval

Vi annonserar strategiskt, söker aktivt i vårt nätverk och matchar mot vår egen kandidatdatabas. Här gäller det att tänka både brett och spetsigt – vi letar efter kompetens, men också personlighet och potential.

check-pa-den
3. Intervju & kvalitetssäkring

De kandidater vi presenterar har vi redan träffat. Vi gör djupintervjuer, referenstagning och vid behov även tester. Ni intervjuar utvalda kandidater, vi finns med hela vägen.

check-pa-den
4. Anställning & uppföljning

När ni är redo att anställa ser vi till att processen slutförs smidigt. Men vi släpper inte där – vi följer upp med både er och kandidaten för att säkerställa att allt fungerar som det ska.

Så arbetar vi

Varje rekrytering är unik – men våra metoder är beprövade. Med många års erfarenhet från branschen vet våra Talent Managers hur man identifierar, attraherar och säkrar rätt kandidater. Vi har särskild expertis inom rekrytering av chefer, specialister och kvalificerade medarbetare.

Varje process leds av en och samma kontaktperson som känner er verksamhet. Till sin hjälp har de vårt dedikerade TA-team, som arbetar med riktad annonsering, search på LinkedIn, vår egen kandidatdatabas och ett väl upparbetat nätverk. Den här kombinationen gör att vi snabbt hittar rätt person utan att kompromissa med kvalitet eller kandidatupplevelse.

Vi värnar om kandidatupplevelsen

En bra kandidatupplevelse är avgörande för att bygga långsiktiga relationer både med kandidater och kunder. Därför ser vi till att varje person vi möter får ett professionellt, personligt och respektfullt bemötande genom hela processen.

Vi ger snabb återkoppling, är tydliga i våra dialoger och ser alltid människan bakom cv:t. Det skapar förtroende, stärker ert arbetsgivarvarumärke och gör att de bästa kandidaterna tackar ja när det verkligen gäller.

Trygghet som märks

När ni samarbetar med oss ska ni känna er trygga – hela vägen.

Därför är vi ett auktoriserat bemannings- och rekryteringsföretag med kollektivavtal och full koll på branschens riktlinjer. Vi ser till att allt det grundläggande är på plats: avtal, försäkringar och villkor som gynnar både kunder och kandidater.

Det är inte bara en formalitet. Det är en förutsättning för att kunna attrahera rätt människor, bygga långsiktiga relationer och skapa lösningar som fungerar i verkligheten.

Vårt löfte till dig

Hos oss är engagemang mer än ett ord. Vi vet att varje rekrytering påverkar både teamet och verksamhetens utveckling. Därför lyssnar vi noga, anpassar oss efter era behov och jobbar målinriktat för att leverera rätt person – inte bara en person.

Vi tror på transparens, tydliga processer och en nära dialog genom hela resan. Målet? Att du ska känna dig trygg, välinformerad och nöjd – både med vår insats och med er nya kollega.

Cecilia Grönlund,

Behöver ni anställa eller hyra in personal? Vi hjälper er gärna.

Tillsammans hittar vi rätt Talent Manager för just ert bolag – en person som följer er genom hela processen.

Med en och samma kontaktperson som känner till era behov blir allt både enklare och effektivare.
Ni vet alltid vem ni ska ringa – och vi vet vad ni letar efter.