Hem / Kunskapsbank / Hur skriver man ett personligt brev?

Hur skriver man ett personligt brev?

Att skriva ett personligt brev är en viktig del av jobbansökningsprocessen. Det är en chans för dig att visa din personlighet, dina ambitioner och dina kvalifikationer till en potentiell arbetsgivare. Men hur börjar man ett personligt brev på bästa sätt? Ta del av våra tips och på hur du skriver en ansökan som väcker intresse och sticker ut från mängden.

Att skriva ett personligt brev

När du skriver ett personligt brev är det viktigt att tänka på vem du skriver till och vad de söker i en kandidat. Skräddarsy hela brevets innehåll efter företaget och tjänsten du söker. Visa hur du kan bidra till företagets framgång och ge exempel på hur du har gjort det tidigare. Ett personligt brev är även din chans att berätta mer om dig själv – din bakgrund, dina färdigheter och varför du är den bästa personen för jobbet.

Hur börjar man ett personligt brev?

En effektiv inledning på ett personligt brev fångar arbetsgivarens uppmärksamhet och presenterar dig på ett professionellt sätt. Börja gärna med att nämna hur du hörde talas om företaget och varför du är intresserad av tjänsten. Inkludera något personligt, som en relevant erfarenhet eller passion, för att visa ditt engagemang. Håll inledningen kort och koncis för att skapa ett starkt första intryck.

7 tips för att komma igång

Var noga med att stava rätt och använda korrekt grammatik i din ansökan. Försök att få med följande punkter:

  1. En kort och tydlig presentation av dig själv, inklusive arbetslivserfarenhet och utbildning.
  2. En förklaring till varför du söker jobbet och en konkret anledning till varför du är intresserad av företaget.
  3. En beskrivning av dina styrkor och färdigheter som gör dig till en passande kandidat för jobbet.
  4. Exempel på specifika prestationer eller projekt som du har genomfört tidigare som är relevanta för den aktuella positionen.
  5. En motivering till varför du tror att du skulle passa in i företagets arbetskultur och vara en tillgång för teamet.
  6. En kort beskrivning av dina karriärmål och hur den aktuella tjänsten skulle kunna hjälpa dig att uppnå dem.
  7. En avslutande mening som sammanfattar ditt intresse och dina kvalifikationer eller hänvisar till ditt CV, samt

Exempel på personligt brev

Bästa [Rekryterarens/Arbetsgivarens namn],

Jag blev väldigt intresserad när jag såg att ni söker en [tjänst] hos [företagets namn]. Som [din nuvarande eller senaste titel] med [antal år] års erfarenhet inom [ditt specialistområde], ser jag denna möjlighet som ett spännande nästa steg i min karriär. Jag är övertygad om att min bakgrund inom [relevant erfarenhet] och mina kunskaper i [specifika färdigheter eller verktyg] gör mig till en stark kandidat för rollen.

Under min tid på [föregående företag eller projekt] har jag haft möjlighet att [nämn en relevant prestation eller projekt du har arbetat med]. Genom att [beskriv vad du gjorde och resultatet], har jag utvecklat [kompetenser eller färdigheter] som jag tror kan bidra till [företagets namn] framgång. Jag trivs i en dynamisk arbetsmiljö där jag får använda min [nämn en styrka eller personlig egenskap], vilket gör mig väl förberedd för att ta mig an utmaningarna i denna roll.

Jag har även ett stort intresse för [specifikt område relaterat till tjänsten eller företaget], och jag ser fram emot att kunna bidra till [företagets mål eller vision]. Jag skulle vara mycket glad att få möjlighet att diskutera hur mina erfarenheter och färdigheter kan passa in hos er.

Jag ser fram emot att höra från er och är gärna tillgänglig för en intervju när det passar er. Jag har bifogat mitt CV för en mer detaljerad översikt av min bakgrund och ser fram emot en möjlighet att träffas och diskutera rollen närmare.

Tack för er tid och ert övervägande.

Vänliga hälsningar,
[Förnamn och Efternamn]
[Telefonnummer]
[Emailadress]
[LinkedIn-profil (valfritt)]

Några avslutande rekommendationer

  • Håll dig till ca en A4-sida (varken kortare eller längre)
  • Skicka ditt brev i PDF-format
  • Anpassa varje personligt brev för varje ansökan – undvik generiska brev
  • Korrekturläs noga för att hitta stavfel och grammatiska missar
  • Repetera inte innehållet i ditt CV
  • Undvik irrelevant privat information